Cari tahu prosedur dan syarat visa kerja Filipina terbaru untuk ekspatriat, termasuk jenis visa, dokumen wajib, dan keuntungan menggunakan layanan MEXA INDO GROUP.
Mengapa Filipina Menjadi Pilihan Tenaga Kerja Asing?
Filipina, yang dikenal sebagai salah satu negara dengan pertumbuhan ekonomi tercepat di Asia Tenggara, menjadi tujuan menarik bagi banyak tenaga profesional asing. Dengan peluang kerja yang semakin terbuka di berbagai sektor, memahami syarat visa kerja Filipina adalah langkah pertama yang penting sebelum memulai karier di negara ini.
Jenis Visa Kerja yang Berlaku di Filipina
Visa kerja utama yang berlaku untuk tenaga kerja asing di Filipina adalah Visa 9(g). Jenis visa ini diperuntukkan bagi pekerja asing yang direkrut oleh perusahaan yang sah dan terdaftar di Filipina. Selain itu, terdapat jenis visa khusus lainnya untuk pekerja yang ditempatkan di zona ekonomi tertentu, seperti Zona Ekonomi Khusus (PEZA).
Persyaratan Utama untuk Mendapatkan Visa Kerja Filipina
Berikut adalah dokumen dan persyaratan umum yang harus dipenuhi untuk mengajukan visa kerja Filipina:
1. Paspor yang Masih Berlaku
Pastikan paspor Anda masih berlaku setidaknya enam bulan sejak tanggal kedatangan yang direncanakan.
2. Formulir Aplikasi Visa
Isi formulir aplikasi visa secara lengkap dan benar sesuai petunjuk yang diberikan oleh kedutaan atau konsulat Filipina.
3. Surat Kontrak Kerja
Surat resmi dari perusahaan di Filipina yang berisi detail pekerjaan, termasuk jabatan dan durasi kontrak kerja.
4. Izin Kerja Orang Asing (AEP)
Perusahaan yang mempekerjakan Anda harus terlebih dahulu memperoleh Alien Employment Permit (AEP) dari Departemen Ketenagakerjaan dan Ketenagakerjaan Filipina (DOLE).
5. Dokumen Perusahaan
Seperti izin usaha, laporan keuangan, dan dokumen lainnya yang membuktikan legalitas perusahaan.
6. Dokumen Tambahan
Tergantung pada posisi atau industri Anda, mungkin diperlukan dokumen pelengkap lainnya.
Proses Pengajuan Visa Kerja di Filipina
1. Pengajuan AEP oleh Perusahaan
Langkah awal adalah perusahaan tempat Anda akan bekerja harus mengurus AEP atas nama Anda.
2. Pengajuan Visa 9(g)
Setelah AEP disetujui, Anda dapat melanjutkan pengajuan visa 9(g) di Kedutaan Besar atau Konsulat Filipina di negara asal.
3. Kedatangan di Filipina
Setelah visa disetujui, Anda bisa masuk ke wilayah Filipina dan mulai bekerja secara legal.
4. Registrasi Visa di Biro Imigrasi
Visa yang telah diberikan harus didaftarkan dalam waktu yang ditentukan setelah kedatangan di Filipina.
Mengapa Menggunakan Layanan MEXA INDO GROUP?
Prosedur pengurusan visa kerja Filipina bisa cukup kompleks dan memakan waktu, terutama bagi mereka yang baru pertama kali mengurus dokumen keimigrasian. MEXA INDO GROUP hadir sebagai solusi tepat untuk mempermudah seluruh proses Anda, dengan layanan profesional yang terpercaya dan efisien.
Keuntungan Menggunakan Jasa MEXA INDO GROUP:
- Konsultasi menyeluruh terkait syarat dan jenis visa yang sesuai.
- Bantuan penyusunan dokumen lengkap sesuai regulasi imigrasi Filipina.
- Pendampingan dalam setiap tahapan proses aplikasi visa.
- Menghindari kesalahan administratif yang dapat menyebabkan penolakan visa.
- Layanan cepat dan akurat untuk mempercepat keberangkatan Anda.
Informasi Tambahan
- Biaya dan waktu pemrosesan visa berbeda-beda tergantung jenis visa dan lokasi kedutaan.
- Sangat disarankan untuk mengecek informasi terbaru dari situs resmi Kedutaan Besar Filipina dan Biro Imigrasi Filipina.
- Ajukan visa Anda jauh-jauh hari sebelum rencana keberangkatan untuk menghindari keterlambatan proses.